Diese Ausgabe eignet sich f?r Bundesl?nder, die im 1. Ausbildungsjahr 6 Lernfelder unterrichten, und f?r Kurzzeitklassen. Im Vordergrund der zwei B?nde steht das Ziel, die Sch?lerinnen und Sch?ler zu bef?higen, auf der Grundlage fachlichen Wissens und K?nnens Aufgaben und Probleme zielorientiert, sachgerecht, methodengeleitet und selbstst?ndig zu l?sen und das Ergebnis zu beurteilen. Die B?cher eignen sich ideal als Informationspool f?r die Erarbeitung von Lernsituationen, zur systematischen Wiederholung und zur eigenverantwortlichen Nachbearbeitung. Die B?cher werden durch Arbeitshefte ("Lernsituationen B?romanagement") unterst?tzt, in dem die Lernfelder in Form von Lernsituationen konkretisiert werden. Durch das integrierte Kompetenztraining werden neben der Fachkompetenz auch die Selbst- und die Sozialkompetenzen einge?bt. Der Einsatz von Programmen zur Textverarbeitung und zur Tabellenkalkulation sowie der Erwerb von Fremdsprachenkompetenz ist integraler Bestandteil der Lernfelder. Im Buch wird diese Integration im Rahmen des Kompetenztrainings ber?cksichtigt. Zur systematischen Erarbeitung der Grundlagen von WORD, EXCEL und Englisch stehen weitere lernfeldorientierte Lernb?cher bereit. Durch die Verzahnung der Unterrichtsmaterialien werden der Erwerb themen?bergreifender Kompetenzen und die Ausarbeitung der didaktischen Jahresplanung einerseits vereinfacht; durch die relative Selbstst?ndigkeit der einzelnen Materialien wird andererseits der p?dagogische und schulorganisatorische Freiraum gew?hrleistet, der f?r die erfolgreiche Umsetzung des neuen Rahmenlehrplans unseres Erachtens notwendig ist. Neu in der 5. Auflage: Die Neuauflage enth?lt die relevanten gesetzlichen ?nderungen (z.B. im Bereich des Personengesellschaftsrechts) und redaktionelle Verbesserungen. Das Datenmaterial und die Schaubilder wurden aktualisiert.